3月2日，從山東省政府新聞辦新聞發布會上獲悉，山東出臺22條“技能興魯”硬核措施。“十四五”時期，我省將全面提升勞動者職業技能水平和就業創業能力，力爭到2025年，全省高技能人才總量達到380萬人以上。

　　省人力資源和社會保障廳副廳長侯復東介紹，目前，全省技能人才達1341萬人，其中高技能人才330萬人，均位居全國前列；2020年，全省新增技能人才106萬人，居全國第一位。截至2020年，全省共有技工院校181所，數量位居全國第一位。

　　2020年，全省技工院校招生超過17萬人，在校生達到40.4萬人，招生數量和在校生數量位居全國第二名。在抗擊新冠肺炎疫情的關鍵階段，5.2萬名技工院校學生在企業生產一線頂崗實習，為企業復工復產發揮了重要作用。

　　我省日前出臺《關于開展技能興魯行動加強技能人才隊伍建設的若干措施》。同以往政策相比，此次我省以更大力度“促進培訓”，提高就業創業能力。全面推行產教融合型學徒制培訓，對納入企業新型學徒培訓項目的企業，按照規定給予企業不低于每人每年4000元的職業培訓補貼。

　　同時，以更大力度“建設載體”，提高人才培育能力。用5年時間分別遴選建設10所左右技工教育優質校、30個左右優質專業（群），給予500萬元、200萬元資金支持。用5年時間建設100個齊魯技能大師特色工作站，每個工作站給予20萬元建設補助資金。

　　以更大力度“開展評價”，提高用人自主活力。堅持“誰用人、誰評價、誰負責”，實現企業技能人才職業技能等級自主認定。支持企業將自主評價結果與人才使用、待遇掛鉤。

　　以更大力度“強激勵”，提高領軍人才待遇。技能類泰山產業領軍人才所依托的用人單位可直接設立山東省技師工作站。對國家級技能大師工作室建設單位，在國家10萬元建設補助資金基礎上，根據績效考核情況再給予不低于10萬元的獎補資金。建立“齊魯技能大獎”“齊魯首席技師”“齊魯技術技能大師”選拔獎勵制度體系，其中齊魯技能大獎獲得者，給予一次性30萬元獎勵并優先推薦評選“中華技能大獎”。

　　以更大力度“抓競賽”，打造人才成長舞臺。每年組織不少于60項“技能興魯”職業技能大賽省級重點賽事。對世界技能大賽省級重點集訓基地和省級集訓基地由過去給予300萬元、100萬元補助資金提高到500萬元、200萬元。在提高獲獎選手獎勵標準的同時，對獲得世界技能大賽金牌、銀牌、銅牌和優勝獎的技術指導專家團隊，分別給予團隊60萬元、30萬元、20萬元、10萬元獎勵。